jill_valentine_
2 dic 2014, 00:34

#23 @sonicremaster xDDD Qué graciosa resultas ser a veces.

jill_valentine_
1 dic 2014, 23:58

Por cierto, quizás el comentario que hice no fuera lo que realmente pienso, últimamente comento solamente por trollear o echar bilis porque me aburro, así que no os lo toméis a la tremenda, por ejemplo, mi querida amiga @sonicremaster.

jill_valentine_
1 dic 2014, 23:47

#19 @sonicremaster Si tiene una adición, existe algo que se llama terapia.. y otra cosa que se llama apoyo. ¿O es que si tu pareja tuviera una adición al juego lo dejarías en vez de ayudarla? Si estáis diciendo que es un adicto, no entiendo por qué no le intenta ayudar.

jill_valentine_
1 dic 2014, 23:00

#11 @sonicremaster ¿Desde cuándo he dicho yo que tenga que hacerlo por obligación? Si estás con un chico gamer, te va a tocar tragar muchas veces que no quede contigo porque ha salido algún juego nuevo o haya salido alguna expansión (caso del WoW), por lo tanto si quieres pasar tiempo con él o te fastidias o te interesas por su hobbie. Lo sé de primera mano, he salido con un chico gamer y no es el fin del mundo interesarte por su hobbie.

twoinarow
30 nov 2014, 14:30

#117 @sonicremaster MAS NEGATIBISAO!!! :(

twoinarow
29 nov 2014, 16:44

#112 @sonicremaster

[img]http://i.imgur.com/EE0Isww.gif[/img]

peppercat
26 nov 2014, 18:02

#12 @sonicremaster ¿Enemigos? Madre mía, que narcisismo. Seguro que la mayoría de los usuarios de aquí ni siquiera ubican tu nickname y sencillamente te ponen negativos porque no están de acuerdo con tu comentario (que es para lo que sirven los negativos, btw).

alguiensinnombre
21 nov 2014, 13:42

#10 @sonicremaster no te preocupes, iba a contestar exactamente lo mismo

tradico
19 nov 2014, 13:33

#118 @sonicremaster Si es verdad, que por la informacion que tengo hasta ahora, solo puedo decir que no, pero si lo es, que tu amiga vaya a denunciar ya, porque a diferencia de lo que has estado diciendo, esta sociedad persigue y pena el machismo, porque no somos una sociedad machista.
Pero tal y como he dicho, si no nos puedes dar mas informacion exacta (ni siquiera pido pruebas visuales, si estubieras mintiendo al final solo te perjudicarias a ti misma, creo que crees en lo que dices aunque no creo que tengas razon)

bigbangdicktheory
19 nov 2014, 13:28

#118 @sonicremaster

Ya que no conoces "todas las funciones de su trabajo" podrias conocer al menos a la que te refieres, si ese complemento que hace que un hombre cobre 500€ mas simplemente por ser hombre.

Cual es ese complemento??? Cual es esa funcion???

A mi la sensación que me da es que te lo estas inventando y punto, no hace falta que lo subas a internet puedes compartir algo con los que estamos debatiendo contigo por privado.

tradico
19 nov 2014, 13:27

#118 @sonicremaster Si el empresario alegara que el lo hara mejor por ser un hombre, tu amiga podria denunciarlo, asi que no me creo que el empresario (jefe, o lo que sea) diga eso, necesito al menos el nombre del complemento para saber exactamente de que hablamos, o no podre ni siquiera considerar la posibilidad de que digan lo que tu estas diciendo, que se lo dan por ser hombre

tradico
19 nov 2014, 12:58

#107 @sonicremaster No defiendo que un hombre cobre mas por estar dos años mas que una mujer.
Defiendo que un trabajador o trabajadora, cobre mas que otro trabajador o trabajadora que no ha estado tanto tiempo.
Si el complemento que decias antes es la antiguedad, ahi no hay nada que decir de machismo, lo siento, pero es un tema completamente distinto, que por cierto ya intento hacerte comprender

tradico
19 nov 2014, 12:56

#106 @sonicremaster Yo no he pedido que subas el contrato porque, supongo que no lo tienes a mano, aun asi podrias subir una imagen de el si borraras las partes privadas, como nombres, firmas, etc etc, de todas formas no lo voy a pedir porque posiblemente no los tengas a mano, ni te este permitido, ni quieras.
Ese complemento que es? tendremos que saber exactamente que dice, que nombre tiene, porque no existe ningun complemento "porque sea hombre" tiene que haber una razon legal

tradico
19 nov 2014, 12:49

#101 @sonicremaster Intento ser lo mas amable contigo, porque eres asi conmigo? Yo no he dicho que lleve razon, y menos aun porque halla una persona que opina parecido a mi, de hecho es algo que te he comentado hace un rato.
En serio, te pido que te tranquilices, y es por ti, para que tus argumentos tengan mas fuerza, porque si te metes con los demas mientras estas argumentando algo, solo consigues que te tomen aun menos en serio. Podrias estar defendiendo la liberacion de los esclavos, y aun asi, por como nos estas respondiendo, estarias perdiendo cada vez mas terreno en el debate...

bigbangdicktheory
19 nov 2014, 12:41

#100 Esos contratos no existen no lo ves???

@sonicremaster te invito a que subas los contratos a dropbox o imgur para que podamos analizarlos todos y hablar con conocimiento de causa porque a mi me parece que mientes.

bigbangdicktheory
19 nov 2014, 12:30

#91 @sonicremaster

Yo creo que te has enroscado tanto que ya no sabes por donde salir.

No tienes razón.

tradico
19 nov 2014, 12:28

#91 @sonicremaster Se supone que sigue trabajando porque su trabajo es mas que aceptable, si la empresa lo quiere mantener dentro, le incentiva para que se quede.

tradico
19 nov 2014, 12:21

#81 @sonicremaster Yo soy auxiliar de enfermeria (ademas de tecnico de laboratorio) y haciendo practicas, me he encontrado una clara diferencia entre el numero de mujeres y hombres empleados, ninguno de mis compañeros ha sido contratado, y si varias compañeras, aunque ellos han demostrado en las practicas ser mas eficientes, la mayoria de hombres que he visto de auxiliares, lo son para ser mulas de carga, para hacer la fuerza bruta, como sujetar a pacientes y demas, no porque valgan mas o menos para las diversas tareas.
Siempre hay diferencias entre el numero de mujeres/hombres empleados en distintos sitios, y no tiene porque ver con el machismo, hay que pararse a ver que otras razones hay o puede haber, y luego elegir la mas probable

bigbangdicktheory
19 nov 2014, 12:20

#59 @sonicremaster

Has tenido acceso a los 2 contratos??????

Puff a ver dime donde estaban las diferencias retributivas???

En que partes del sueldo cobraba mas uno de otro??? Salario base??? Complementos???

tradico
19 nov 2014, 12:15

#76 @sonicremaster Como ya he dicho, es una forma de incentivar la fidelidad, y que no se vayan a otras empresas.
Para ser mas exactos tambien haria falta conocer mas detalles, saber que consideras exactamente productividad, si es mesurable en material fabricado, o si hablas de un trabajo de oficina, o de ventas, etc etc.

Yo soy ateo y no considero que los religiosos esten muertos para mi, de hecho debato con ellos si quieren, tanto para ampliar sus horizontes como los mios, del mismo modo no deberias ser tan agresiva con alguien solo porque no este 100% alineado con tu opinion, sobretodo porque dentro de un mismo tipo de opinion, puede haber diferentes vertientes